Skip to content

Клуб «Кадровик»

Заседание клуба «Кадровик»: системно-интегративный коучинг

клуб "Кадровик"Первое в этом году заседание клуба «Кадровик» с темой «Системно-интегративный коучинг» состоялось 19 февраля 2015 года в Информационном центре государственной службы занятости населения г. Омска.

Более 60 представителей омских предприятий и организаций собрались для получения информации об изменениях в трудовом законодательстве, специальных программах службы занятости и новых технологиях личной и организационной эффективности, которые предлагает системно-интегративный коучинг.

Не смотря на известность термина «коучинг» и определенную моду на него, не всем понятны его отличия от психологического консультирования, бизнес-тренингов, лекций, расстановок. Обычно говорят, что коучинг – это достижение персональной эффективности за счет реализации личностного потенциала, достижение максимального результата в минимальные сроки с максимальной осознанностью и ответственностью к задачам своего развития. Отличие заключается в том, что коучинг направлен в будущее, из прошлого берутся ресурсы для развития. Коучинг позволяет искать самостоятельные решения на жизненно важные вопросы. Развитие личности и организации происходит в атмосфере позитивной философии. Коучинг позитивен и технологичен. Коучинг – это особый вид профессиональной коммуникации, которая проводится в виде сессии, состоящей из ответов клиента на вопросы коуча. При этом советы или экспертное консультирование сведены к минимуму или исключены совсем.

Continue reading

Встреча участников клуба Кадровик: современная система оценки персонала DISC от TTI SI Russia

IMG_1890

 

Заседание клуба «Кадровик» состоялось в июне 2014 г. в Информационном центре Государственной службы занятости.

19.06.2014 прошел семинар, посвященный применению методологии DISC в работе с персоналом. Семинар провели Оксана Андреева, директор по развитию и ведущий консультант компании TTI Success Insights, Михаил Семенов, бизнес-консультант и управляющий партнер компании ТИМ-КОНСАЛТИНГ и Татьяна Мироненко, бизнес-тренер и руководитель компании ТИМ-КОНСАЛТИНГ.

Во время семинара участники познакомились с основными положениями и пробовали применить методологию DISC в кадровой работе.

Continue reading

Заседание клуба «Кадровик»: Вовлечение персонала в бренд: практический опыт

12.04.2014  «Вовлечение персонала в бренд: практический опыт»

Заседание клуба «Кадровик» с темой  « Вовлечение персонала в бренд: практический опыт » состоялось 12.04.2014 в Информационном центре государственной службы занятости населения г. Омска.

Семинар провели Анна бояркина,  бизнес-тренер компании ТИМ-КОНСАЛТИНГ, Михаил Семенов, бизнес-консультант и управляющий партнер компании ТИМ-КОНСАЛТИНГ и Татьяна Мироненко, бизнес-тренер и руководитель компании ТИМ-КОНСАЛТИНГ.

 

 

IMG_1032

IMG_1036 IMG_1040 IMG_1001

Требуется Руководитель службы персонала (отдела)

крупной региональной сети салонов связи требуется Руководитель службы персонала в г. Омск

Обязанности:
• Организация работы по управлению персоналом в компании: подбор, адаптация, обучение, оценка, аттестация, развитие персонала, система мотивации (офис и розница)
• Формирование стратегии в области управления персоналом компании
• Развитие HR-службы
• Формирование HR-бренда компании
• Проведение тренингов для сотрудников офиса
• Контроль кадрового делопроизводства
• Организация набора персонала и постановка системы управления персоналом в филиалах
• Взаимодействие с другими подразделениями в плане управления персоналом

Continue reading

Встреча участников клуба Кадровик: «Бизнес-симуляции как инновационная технология развития персонала»

ima30 октября 2013 г. в Информационном центре Государственной службы занятости состоялась встреча участников клуба «Кадровик». Темой мероприятия послужил интерес к бизнес-симуляции как к инновационной технологии развития персонала.

Встреча была подготовлена при активном участии Татьяны Ивановны Мироненко, ведущего бизнес-тренера, руководителя «ТИМ-КОНСАЛТИНГ», Михаила Юрьевича Семенова, бизнес-тренера, игротехника, кандидата психологических наук, управляющего партнера «ТИМ-КОНСАЛТИНГ». Стоит отметить, что «ТИМ-КОНСАЛТИНГ» накопила значительный опыт в разработке и проведении бизнес-симуляций для организаций и с радостью поделилась этим опытом с участниками клуба «Кадровик».

Заседание клуба было эффективным благодаря отличной организации процесса и активному участию Татьяны Николаевны Аничкиной, заместителя начальника отдела информационных услуг КУ Центра Занятости Населения Центрального административного округа г. Омска.

Continue reading

Клуб Кадровик 18 апреля 2013 года «Трудовые отношения с несовершеннолетними»

imaКлуб КАДРОВИК проводит очередную встречу 18 апреля 2013 года в 10-00 ч. по адресу: г. Омск,  ул. Тарская, 11, Информационный центр. Государственная служба занятости.

Тема: «О типичных ошибках, выявленных Государственной инспекцией труда в Омской области при проверках работодателей и особенностях оформления трудовых отношений с несовершеннолетними гражданами»

Ведущая: Одинцова Светлана Николаевна, заместитель руководителя Государственной инспекции труда в Омской области

Контакты:  25-05-87 Зам. начальника  отдела информационных услуг Аничкина Т.Н.

Клуб Кадровик 12 марта 2013 г. по теме Технологии управленческих переговоров

ima

Клуб КАДРОВИК проводит очередную встречу 12 марта 2013 года в 10-00 ч. по адресу: г. Омск,  ул. Тарская, 11, Информационный центр. Государственная служба занятости.

Тема: «Технологии управленческих переговоров. Практические инструменты».

Ведущая: Мироненко Татьяна Ивановна — бизнес-тренер, директор ООО «ТИМ-КОНСАЛТИНГ».

 

 

ТИМ-КОНСАЛТИНГ — T&D партнер L&D Camp 2013 OnLine

logo red gradient 300dpi_textТИМ-КОНСАЛТИНГ — T&D партнер L&D Camp 2013 OnLine

Дата проведения: 02 марта 2013 г. с 11 до 19 ч (мск)

 

L&D Camp OnLine   НЕконференция в новом формате это:

  • Вебинары, проходящие в несколько потоков – в каждый момент времени Вы можете выбрать что-то интересное и полезное для себя;
  • Расширение круга участников – Вы сможете обменяться опытом и знаниями с большим количеством заинтересованных людей;
  • Наличие предварительной программы – Вы сможете спланировать свою НЕконференцию;
  • Возможность завернуться в теплый плед, взять чашку любимого напитка и окунуться в поток полезной информации, не выходя из дома!

Участие в мероприятии – бесплатное. Единственное условие – активное участие, т.е. каждый участник:

1.  Доносит информацию о мероприятии до заинтересованных людей:

  • рассказывает о нём своим знакомым, друзьям, коллегам, партнёрам;
  • размещает информацию у себя на сайте, блоге, страничках соц.сетей.

Continue reading

Результаты анкетирования участников клуба «Кадровик»

ima

В г.Омске при поддержке Информационного центра государственной службы занятости Центрального административного округа и компании «ТИМ-КОНСАЛТИНГ» действует клуб «Кадровик». Это неформальное профессиональное сообщество специалистов по управлению персоналом предприятий и организаций раной формы собственности.

22 января 2013 года в рамках клуба «Кадровик» был организован опрос специалистов служб по управлению персоналом и инспекторов отделов кадров. Было опрошено 28 человек, представляющих интересы 24 предприятий различных форм собственности.

Continue reading

клуб Кадровик 20 февраля 2013 г. по теме «Медицинская помощь сотрудникам»

ima20  февраля  2013 года в 10-00 по адресу: ул. Тарская, 11, Информационный центр Государственной службы занятости пройдет очередное заседание клуба «Кадровик» по теме:

«Медицинская помощь сотрудникам: государственные гарантии и корпоративное обслуживание»

Выступающие:

1. «Государственные гарантии оказания гражданам бесплатной медицинской помощи». Ведущая: Сальникова Елена Геннадьевна, директор филиала ООО «Росгосстрах-Медицина» в Омске»

2. «Корпоративное обслуживание в частной клинике». Ведущая: Кузнецова Надежда Павловна-к.м.н.,директор центра «Доктор САШ»

Заседание клуба «Кадровик» 22.01.2013 Тема: «Практическая диагностика в кадровой работе»

ima22.01.2013  пройдет очередное заседание клуба «Кадровик»
 
Место:  в помещении Информационного центра Службы занятости ЦАО г. Омска, ул. Тарская, д. 11.
 
Тема: «Практическая диагностика в кадровой работе»
 
Содержание:
1. Теория диагностики. Зачем, что, когда и где?
2. Примеры применения в практике различных компаний.
3. Зачем это нужно?
4. Подводные камни от непрофессионалов, или » а за что платить?».
5. Практика (1 методика).
6. Обмен мнениями. Заключение.
 
Ведущие:
• Мироненко Татьяна Ивановна, руководитель ТК «ТИМ-КОНСАЛТИНГ», бизнес-тренер
• Визигин Борис Олегович, оперативный Управляющий сети АЗС «Топ Лайн».
 
На заседании пройдет анкетирование потребностей и интересов участников для планирования тем заседаний клуба. Желающие могут заполнить анкету и выслать по адресу: mir05@bk.ru

24 мая — День кадровика России

День кадровика отмечается в России с 2005 года по инициативе Всероссийского кадрового конгресса. Этот профессиональный праздник еще не получил в России статуса официального, несмотря на то, что армия высококвалифицированных работников отделов кадров значительна.

Дата 24 мая была выбрана в связи с тем, что в этот день в 1835 году в царской России вышло постановление «Об отношении между хозяевами фабричных заведений и рабочими людьми, поступающими на оные по найму». Это постановление стало первым документом, регламентирующим взаимоотношения работодателя и наемного работника в нашей стране. А дату логично считать началом формирования отношений между работодателями и наемными работниками в нашей стране.

Кадровик – это редкая птица с красноречием соловья, красотой павлина, гордостью орла, гибкостью колибри, упорством дятла и занудством попугая, чтобы неизменно повторять одно и то же, одно и то же…

 

Итоги заседания клуба «Кадровик» по теме «Коллективный договор»

18 апреля 2012 года в Информационном центре Государственной службы занятости состоялось очередное заседание клуба «Кадровик». На обсуждение была вынесена актуальная тема: «Коллективный договор».

Своим опытом по составлению коллективного договора поделилась заместитель председателя профсоюзной организации ОАО «Омскшина» Шилова Нина Васильевна. Требования к коллективному договору озвучила начальник отдела регулирования социально-трудовых отношений, уровня жизни населения и заработной платы регионального Министерства труда и социального развития Кондакова Светлана Владимировна.

Continue reading

Коллективный трудовой договор

ГОСУДАРСТВЕННАЯ   СЛУЖБА  ЗАНЯТОСТИ ПРОВОДИТ

очередное заседание клуба “Кадровик”, которое состоится 18 апреля 2012 с 10 до 12 ч. 30 мин. 

Место:  в помещении Информационного центра Службы занятости ЦАО г. Омска, ул. Тарская, д. 11.

Тема: “Коллективный трудовой договор”

В форуме было обсуждение этой темы.

Ведущие:

Малюк Светлана Никандровна — заведущая правовым отделом федерации Омских профсоюзов,

Пивоваров Владимир Сергеевич — председатель   профсоюзной организации ОАО «Омскшина»

Телефоны для справок  234-222  Начальник отдела информационных услуг Шевченко В.А.

25-05-87 Зам. начальника отдела информационных услуг Мурашова Э.Ю.